BTH:s gubbråd


Blekinge Tekniska Högskola har tydligen tillsatt en utredningsgrupp för framtidens högskola. 25 män och 1 kvinna är med. Kvinnoandelen är alltså bara 4 %, vilket är något märkligt. BTH borde ha förstått att om de medvetet valde bort kvinnor, ville det ha kommit ut och skapat fler problem. Fler problem än det att kvinnor ville varit med.

Det är besynnerligt när könsbalansen är så obalanserad i råd och nämnder. Jag tycker inte att det är lämpligt med så stor obalans. Men viktigt är att kompetens värderas. Kompetens får enligt min mening inte frånvikas av kön, det skapar istället en kultur där personer kan få höra ”att dom bara finns i en styrelse för att de är [kvinnor/män]”. Men på en teknisk högskola finns det definitivt kvinnor med kompetens som kan vara med.

Sedan ska det också vara balans i ålder mellan ledamöterna i råd och styrelser.

Annonser

Kommentera

Fyll i dina uppgifter nedan eller klicka på en ikon för att logga in:

WordPress.com Logo

Du kommenterar med ditt WordPress.com-konto. Logga ut / Ändra )

Twitter-bild

Du kommenterar med ditt Twitter-konto. Logga ut / Ändra )

Facebook-foto

Du kommenterar med ditt Facebook-konto. Logga ut / Ändra )

Google+ photo

Du kommenterar med ditt Google+-konto. Logga ut / Ändra )

Ansluter till %s


%d bloggare gillar detta: